Favoriser le maintien et le retour à l'emploi d'un collaborateur en rémission d'un cancer
Dernière mise à jour : 16/07/2025
Description
Objectifs
- Combattre les idées reçues sur le cancer
- Identifier les problématiques de la reprise du travail du collaborateur atteint de cancer et du collectif du travail
- Identifier les interlocuteurs et les dispositifs favorisant le retour à l'emploi
- Identifier les actions concrètes favorisant la démarche inclusive
Public visé
Prérequis
Modalités pédagogiques
Méthode informative : apports théoriques de connaissances
Méthode applicative au travers de réflexions individuelles, échanges, témoignages et jeux de rôle
Modalités d'évaluation et de suivi
Auto-évaluation
Accessibilité pour les personnes en situation de handicap
Accueil des personnes en situation de handicap
Unicancer Formation dispose d’un référent handicap. Il informe et accompagne les personnes en situation de handicap, et il veille à ce qu’elles puissent accéder à la formation dans les meilleures conditions possibles. Contact : unicancer-formation@unicancer.fr.
Les formateurs sont sensibilisés pour intégrer des stagiaires en situation de handicap.
Nous nous attachons à favoriser la diversité et toutes les nouvelles candidatures sont étudiées à compétences égales.
Avant la formation
Contactez-nous par email à unicancer-formation@unicancer.fr ou par téléphone au 01 85 34 36 29 dès que possible, afin de nous informer de vos besoins.
N’hésitez pas à remplir ce questionnaire et à nous le retourner en pièce jointe.
Le jour de la formation
Un membre de l’équipe Unicancer Formation vous accueillera 30 minutes avant le début de la formation.
Pendant la formation
Le formateur appliquera les mesures identifiées avec vous avant la formation.
Registre d’accessibilité
Le registre d’accessibilité de notre organisme de formation est disponible sur demande à l’adresse unicancer-formation@unicancer.fr
Dispositifs d’accompagnement
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Délais d'accès
Profil du / des Formateur(s)
Assistante de service social
Psychologue clinicienne